About the role
Per l’ufficio del personale di un hub logistico campano con circa 90 addetti e attività su trasporti nazionali, si ricerca una risorsa da inserire nella selezione del personale operativo. Il lavoro è concreto e con ritmi sostenuti.
Requisiti:
• diploma di scuola superiore
• anche senza esperienza pregressa
• buona dimestichezza con Excel e strumenti digitali
• precisione nella gestione di dati riservati
• capacità relazionali e ordine nelle priorità
La risorsa seguirà screening CV, convocazioni e primo contatto telefonico per profili di magazzino, autisti e addetti di piazzale, con una media di 20-25 candidature alla settimana. Si occuperà anche dell’aggiornamento anagrafiche su gestionale presenze Zucchetti, del controllo documenti per l’ingresso e del monitoraggio di scadenze come visite mediche, patentini carrellisti e attestati sicurezza.
È previsto confronto quotidiano con i capi turno per raccogliere i fabbisogni e organizzare i colloqui, così da coprire i picchi operativi senza rallentare i reparti.
Offerta e benefit:
• contratto a tempo determinato di 6 mesi, CCNL Logistica e Trasporti
• Buoni pasto
• Formazione continua
• Welfare aziendale
Si richiede disponibilità entro 15 giorni.
Sede di lavoro: Napoli
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