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About the role
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<p><strong>Sobre a função:</strong><br>Estamos buscando um profissional motivado e analítico para integrar nossa equipe de Client Onboarding e Middle Office. Esta função oferece a oportunidade de desenvolver uma visão ampla de Operações, com foco principal em onboarding de clientes, revisão de documentação e análise de estruturas corporativas. Com o tempo, a função também terá exposição a atividades de middle office, controles operacionais, processos relacionados a taxas e suporte a carteiras de clientes. A posição exige forte capacidade analítica, atenção aos detalhes e disposição para aprender em um ambiente dinâmico e de ritmo acelerado.</p>
<strong>Principais Responsabilidades:</strong>
<ul>
<li>Revisar e analisar documentação relacionada a contrapartes corporativas, institucionais e financeiras.</li>
<li>Analisar estruturas de propriedade, cadeias de controle e documentação legal de suporte.</li>
<li>Apoiar os processos de onboarding de clientes e manutenção de contas.</li>
<li>Apoiar processos de due diligence e KYC em coordenação com Compliance, Front Office e outras áreas de controle.</li>
<li>Auxiliar no monitoramento e controle de taxas de gestão, incluindo validação e investigação de discrepâncias.</li>
<li>Apoiar controles operacionais relacionados a dados de clientes, produtos e atividades de manutenção de contas.</li>
<li>Participar de projetos operacionais e iniciativas de melhoria de processos.</li>
<li>Gradualmente adquirir experiência em atividades de middle office, incluindo relatórios, informações de portfólio e suporte operacional.</li>
</ul>
<strong>Competências Técnicas:</strong>
<ul>
<li>Ensino superior completo em Administração, Finanças, Economia, Direito, Contabilidade ou áreas relacionadas.</li>
<li>Revisão e análise de documentação</li>
<li>Capacidade de analisar e reconciliar dados</li>
<li>Inglês fluente (outros idiomas serão considerados um diferencial)</li>
<li>Conhecimento em Microsoft Excel, PowerPoint e Word</li>
</ul>
<strong>Habilidades Analíticas:</strong>
<ul>
<li>Capacidade de entender estruturas corporativas e de propriedade</li>
<li>Pensamento crítico e resolução de problemas</li>
<li>Atenção aos detalhes</li>
<li>Capacidade de identificar inconsistências e investigar problemas</li>
</ul>
<p><strong>Habilidades Comportamentais:</strong></p>
<ul>
<li>Atitude proativa e vontade de aprender</li>
<li>Habilidades analíticas e de resolução de problemas</li>
<li>Organização e priorização</li>
<li>Excelentes habilidades de comunicação</li>
<li>Capacidade de lidar com múltiplas demandas</li>
</ul>
</div>
<p><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva, sans-serif;"><strong>Benefícios:</strong></span></p>
<ul>
<li>Participação nos Lucros e Resultados (PLR);</li>
<li>Auxílio Alimentação e Refeição;</li>
<li>Plano Médico;</li>
<li>Plano Odontológico;</li>
<li>Auxílio Creche/Babá;</li>
<li>Vale Transporte;</li>
<li>WellHub;</li>
<li>TotalPass;</li>
<li>Programa de Apoio Pessoal (EAP);</li>
<li>Planos por adesão como Previdência Privada e Seguro de Vida;</li>
<li>Desconto em Farmácia;</li>
<li>Programa de Nutrição;</li>
<li>Programa de Gestantes;</li>
<li>Licença Maternidade e Paternidade Estendida – empresa Cidadã</li>
</ul>
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