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Chef de Rang Bar (m/w/d)

Kempinski Hotels
Germany - BerchtesgadenOn-site1mo ago
Employment
Permanent Full Time

About the role

MY TEAM BERCHTESGADEN

Hauptaufgaben:

  • Persönliche Betreuung und Beratung der Gäste gemäß der Speisen- und Getränkeauswahl
  • Zuvorkommender, professioneller und effizienter Service
  • Herstellung von Drinks, Cocktails und Kaffeespezialitäten sowie Mitentwicklung bei der Implementierung neuer Rezepte
  • Vornehmen von Buchungen im System und Erstellung von Rechnungen sowie Abrechnungen
  • Anleitung von Auszubildenden und Mitarbeiter

Gewünschte Kompetenzen & Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie / Gastronomie
  • Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position, wünschenswert in der Luxushotellerie
  • Fachkenntnisse im Bereich Spirituosen, Weine, Cocktails etc.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit

Ihre Benefits:

  • Leben und Arbeiten, wo andere Urlaub machen
  • Top Arbeitgeber 2023, ausgezeichnet durch den Rolling Pin
  • Der Arbeitgeber Deiner Wahl: Kempinski wurde 2021 und 2022 als World’s Best Employer ausgewählt (Forbes Liste)
  • Individuelle Arbeitsmodelle
  • Faires Gehalt + freiwillige, monatliche Zulage von 250 €, Urlaub- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, unbefristete Verträge, Wertschätzung der Betriebstreue
  • Sonderzahlungen für Abteilungstrainer oder für das Werben von neuen Kollegen
  • ZamSportln Programm mit unserem Activity Concierge, z.B. beim Wandern, Biken, Golfen, Skifahren etc. sowie Nutzung des Kempinski The Spa Fitnessstudio
  • ZamFeiern, z.B. bei Team Events, Mitarbeiterfesten und unseren Kempinski Global Engagement Activities.
  • 4 Orientierungstage mit Inhouse Experience bei Start, Patensystem, Einarbeitungsplan, weitreichendes Angebot von internen und externen Schulungen, Crosstrainings, Online sowie eCornell Trainings, Sprachkurse, Feedback- und Entwicklungsgespräche, Unterstützung bei Fortbildungen (z.B. Ausbilderschein etc.), jährliche Mitarbeiterumfrage
  • Zahlreiche Aufstiegschancen und Transfermöglichkeiten in einer expandierenden Hotelgruppe
  • Mitarbeiterunterkünfte verfügbar. Ab Dezember 2022 Ersteinzug in neugebautes, modernes Mitarbeiterhaus
  • Gesundheit & Vorsorge durch Betriebsärztin
  • Gesunde Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant
  • Uniformen, inklusive kostenloser Reinigungsservice
  • Kostenfreies Parken auf dem Hotelgelände

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