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M

Co-fondateur COO Revvo

mstudio

AbidjanOn-site2d ago
Employment
Fulltime Permanent
Seniority
Lead

About the role

Chez Revvo, on est convaincus qu'un smartphone premium ne devrait coûter ni une fortune, ni une planète. Revvo donne une deuxième vie aux smartphones haut de gamme : chaque appareil est certifié, testé sur plus de 50 points de contrôle, garanti 6 mois et livré en moins de 24h à Abidjan, avec un paiement en 3 ou 6 fois pour le rendre accessible au plus grand nombre — et 60 kg de CO₂ économisés à chaque appareil.

Notre promesse : « Deuxième vie, première qualité. » Notre ambition : devenir le leader du smartphone reconditionné en Afrique de l'Ouest et prouver que l'économie circulaire est un moteur de croissance. Startup du studio Mstudio, basée à Abidjan, on en est au moment où tout s'accélère. (
)

En tant que COO et cofondateur·trice, vous construisez et pilotez l'ensemble de la machine commerciale et opérationnelle de Revvo, aux côtés de Galliam Bagaya (CEO) et de l’équipe opérationnelle.

Votre mandat : faire passer Revvo de l'amorçage à la croissance, en bâtissant un réseau de distribution solide tout en rendant le modèle rentable.
• Croissance & distribution — scaler la vente B2C urbaine et la marketplace B2B revendeurs ; partenariats fournisseurs certifiés et sécurisation de l'approvisionnement.
• Rentabilité & unit economics — piloter la marge sur le reconditionné (achats, pricing, logistique, garantie).
• Opérations — industrialiser la chaîne reconditionnement → contrôle qualité (50 points) → vente → SAV ; process, outils et KPIs.
• Financement embarqué — développer la brique crédit/financement qui accompagne la vente.
• Organisation & direction — recruter et manager les équipes, co-décider de la roadmap, appuyer les levées de fonds.

Indispensable :
• 5+ ans en opérations / commerce / direction générale d'une activité produit physique (e-commerce, distribution, électronique, retail, supply chain), en Afrique de l'Ouest.
• Track record de scale d'une activité physique (stock, logistique, réseau revendeurs) en gardant la marge. • Solide culture chiffrée : unit economics, pricing, P&L, reporting.
• Terrain UEMOA, idéalement Côte d'Ivoire.
• Mindset cofondateur : risque, exécution hands-on, construire sans process parfaits.

•Atouts : culture fintech/crédit, sensibilité économie circulaire/Climate Tech, management d'équipes ops, anglais opérationnel.
•Qualités : rigueur, sens du terrain, orientation résultats, leadership, frugalité, obsession client.

•Conditions : statut cofondateur·trice (equity, pacte d'associés), Abidjan présentiel.

Perks & benefits

  • Equity Compensation

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