Especialista de Negócios - Crédito e Cartões | Remoto

<p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <h2><strong>Como é ser um(a) Especialista de Negócios - Crédito e Cartões | Remoto:</strong></h2> <p>O time de Engajamento de Crédito é responsável por acompanhar e impulsionar a performance dos produtos de crédito da Stone — Capital de Giro, Limite da Conta e Cartão de Crédito. O trabalho envolve entender o comportamento dos clientes ao longo do funil, identificar oportunidades de melhoria e trabalhar junto com as áreas de crédito, produto, pricing e CRM para priorizar e executar iniciativas. É um time de negócio com perfil analítico forte, que influencia nas decisões no roadmap do produto.<br><br></p> <p><span style="font-weight: 400;">Principais responsabilidades:&nbsp;</span></p> <ul> <li>Criar e manter dashboards de acompanhamento dos produtos de crédito;</li> <li>Conduzir fóruns com stakeholders de crédito, produto, pricing e CRM, acompanhando o avanço das iniciativas;</li> <li>Acompanhar campanhas e iniciativas: estimar resultado esperado, monitorar execução e medir o que foi alcançado;</li> <li>Apoiar a segmentação de públicos para campanhas e ações com os canais de vendas;</li> <li>Levantar hipóteses e diagnósticos sobre performance dos produtos (conversão, carteira, inadimplência);</li> <li>Participar de reuniões com CRM, produto e crédito trazendo visão analítica;</li> <li>Documentar processos e análises.<br><br></li> </ul> <h2><strong>O que esperamos de você:&nbsp;</strong></h2> <ul> <li>SQL sólido para extração e manipulação de dados;</li> <li>Experiência com ferramentas de BI;</li> <li>Experiência prévia em análise de dados em contextos de Crédito, CRM, Marketing ou Vendas;</li> <li>Boa comunicação — a pessoa vai interagir com várias áreas e precisa saber apresentar e direcionar os times de forma clara;</li> <li>Familiaridade com métricas de crédito (conversão, carteira, safras, inadimplência).</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <h2><strong>Diferenciais:&nbsp;</strong></h2> <ul> <li>Experiência com testes A/B e mensuração de experimentos;</li> <li>Experiência com modelagem preditiva.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <h2><strong>Qual será sua carga horária e local de trabalho?</strong></h2> <ul> <li>Remoto.</li> </ul> <h2><strong>Nossos Benefícios:</strong></h2> <p><span style="font-weight: 400;">🩺 Plano de Saúde e Odontológico</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">🏥 Hospital Virtual Verde</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">🥗 Vale Refeição e/ou Vale Alimentação&nbsp;</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">💪 Gympass</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">👶 Auxílio Creche - para crianças até&nbsp; 5 anos e 11 meses</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">💚 Seguro de Vida</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">🚗Vale Transporte&nbsp;</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">🌴Convênio SESC</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">💰Salário Fixo&nbsp;</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">💲Remuneração Variável (em alguns cargos)&nbsp;</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">✏&nbsp; Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">&nbsp;</span></p> <h2><strong>Etapas do Processo Seletivo:</strong></h2> <p><span style="font-weight: 400;">✍Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro e alguns testes. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">📞Entrevistas com o time de People: Este é o momento de nos conhecermos! Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto.&nbsp;</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">🎯Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills! Geralmente essa etapa é composta por um papo sobre o desafio e um case com o objetivo de avaliar habilidades e competências técnicas específicas para a vaga. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">✅Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia! Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">🏁Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.</span></p> <p>&nbsp;</p> <h2><strong>E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone</strong><span style="font-weight: 400;"> 💚🚀&nbsp;</span></h2> <p><span style="font-weight: 400;">Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente!&nbsp;</span></p> <p>&nbsp;</p> <p><span style="font-weight: 400;"><span style="color: rgb(255, 255, 255);">#LI-HYBRID (híbrido)</span></span></p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <h2>&nbsp;</h2>