Especialista People Analytics / HR Data Analyst

Curte transformar dados em decisões que impactam a vida de milhares de pessoas? Como Especialista em People Analytics, você será a mente analítica por trás das principais decisões de gente e cultura da empresa.

Você vai atuar em uma área estratégica, próxima de RH, Finanças e Liderança, ajudando a desenhar uma jornada de talentos mais inteligente, previsível e orientada por dados.

• Estruturar e manter bases de dados de pessoas (admissão, performance, engajamento, turnover etc.).
• Construir dashboards e relatórios em ferramentas de BI para liderança e RH.
• Desenvolver análises e modelos preditivos para apoiar decisões de talentos.
• Definir e acompanhar KPIs de People (atração, desenvolvimento, retenção).
• Conduzir estudos ad hoc para responder perguntas estratégicas de negócio.
• Garantir qualidade, governança e consistência dos dados de pessoas.
• Traduzir insights complexos em recomendações simples e acionáveis.

Requisitos obrigatórios:

• Experiência prévia em People Analytics, HR Analytics ou áreas de dados aplicadas a RH.
• Domínio de Excel/Google Sheets avançado e ferramentas de BI (ex.: Power BI, Tableau, Looker, Qlik).
• Conhecimento sólido em SQL e modelagem de dados.
• Vivência com métricas de RH (turnover, headcount, funil de recrutamento, performance, engajamento).
• Capacidade de contar histórias com dados, apresentando insights para públicos não técnicos.
• Perfil analítico, organizado e orientado a resultados.

Diferenciais:

• Experiência com estatística, modelagem preditiva ou machine learning aplicado a pessoas.
• Atuação prévia em empresas de rápido crescimento (scale-ups, tech, serviços).
• Conhecimento em Python ou R para análises avançadas.
• Vivência com OKRs e people dashboards executivos.