GERENTE DE VENDAS

Estamos em busca de um(a) GERENTE DE VENDAS para atuar na loja KATUXA , sendo responsável pela gestão da loja, liderança da equipe e acompanhamento dos resultados. 🚀

Principais Responsabilidades:

• Garantir o atingimento das metas de faturamento, margem e indicadores comerciais da loja 
• Gerir, desenvolver e engajar a equipe, promovendo um ambiente produtivo e alinhado à cultura da empresa 
• Assegurar excelência no atendimento ao cliente, buscando fidelização e aumento da satisfação 
• Planejar e acompanhar ações comerciais para alavancar vendas 
• Garantir a correta execução de layout, exposição de produtos e visual merchandising 
• Controlar estoque, prevenindo perdas e garantindo acuracidade 
• Monitorar indicadores de desempenho e implementar planos de ação 
• Garantir o cumprimento de políticas, normas e procedimentos internos 
• Gerir rotinas administrativas da loja (escala, ponto, organização operacional) 
• Atuar na resolução de conflitos e tomada de decisão no dia a dia 

Atividades Executadas:

• Acompanhar diariamente vendas e desempenho da equipe 
• Monitorar indicadores comerciais, incluindo faturamento, ticket médio e PU (Peças por Atendimento) 
• Realizar acompanhamento de resultados por meio do sistema USE 
• Elaborar e executar planos de ação com base nos indicadores 
• Conduzir reuniões periódicas com a equipe para alinhamento de metas e resultados 
• Participar de reuniões com diretoria e supervisor regional para alinhamento estratégico 
• Realizar gestão e desenvolvimento da equipe (feedbacks, treinamentos e acompanhamento individual) 
• Elaborar escalas de trabalho e controlar jornada da equipe 
• Acompanhar abertura e fechamento da loja 
• Realizar e/ou conferir o fechamento de caixa, garantindo a acuracidade das informações financeiras 
• Supervisionar organização, limpeza e padronização da loja 
• Acompanhar estoque, reposição e inventários 
• Apoiar atendimento ao cliente em situações críticas ou de maior complexidade

Entregas Esperadas:

• Atingimento ou superação das metas estabelecidas 
• Equipe capacitada, engajada e com baixa rotatividade 
• Alto nível de satisfação dos clientes 
• Loja organizada, padronizada e atrativa 
• Controle eficiente de estoque e redução de perdas 
• Execução consistente dos processos e padrões da empresa

• Ensino superior completo ou em andamento (Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas) 
• Conhecimento em gestão de vendas e indicadores comerciais
•  Experiência com gestão de equipes 
• Conhecimento em rotinas de varejo 
• Pacote Office básico/intermediário 
• Experiência comprovada em gestão de loja no varejo 
• Vivência com metas e indicadores de desempenho 
• Experiência com liderança de equipes