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HR Business Partner (m/w/d)

Picnic

Bremen2w ago

About the role

<h2><strong>Kurz und knapp</strong></h2> <p>Bist du unser neues HR-Organisationstalent, das stets den Überblick behält und Freude daran hat, Mitarbeitende im Herzen unseres Logistikbetriebs zu unterstützen? Bei Picnic suchen wir einen engagierten HR Business Partner (m/w/d), der als zentrale Ansprechperson für alle Personalthemen und das Personalmanagement in unserem Fulfillment Center (FC) in Bremen agiert. Werde Teil unseres Operations Teams, übernimm die&nbsp;HR-Betreuung in einem dynamischen Scale-up-Umfeld und treibe unsere HR-Prozesse proaktiv voran!<br><br><iframe src="https://www.youtube.com/embed/V3vcU_xY76U" width="560" height="314"></iframe></p> <h2><strong>Das erwartet dich</strong></h2> <ul> <li><strong>Teamführung:</strong> Leite, motiviere, fördere und inspiriere täglich dein Team aus 2 HR-Admins.</li> <li><strong>Stakeholdermanagement:&nbsp;</strong>Du arbeitest eng mit Fulfillment Operations, Recruiting und anderen internen Teams zusammen, um optimale HR-Lösungen zu entwickeln.</li> <li><strong>Prozessmanagement: </strong>Du verantwortest die Implementierung und Überwachung unserer HR-Prozesse im Operations Bereich, stellst deren Effizienz sicher und optimierst sie kontinuierlich.</li> <li><strong>Prozessoptimierung:</strong> Du bringst aktiv deine Ideen ein, um unsere HR-Abläufe zu verbessern und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer HR-Strategie bei.</li> <li><strong>Tagesgeschäft:</strong> Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden in allen HR-Fragen – von Arbeitszeiten und Gehaltsabrechnungen bis hin zu Urlaubsplanung und Sozialleistungen.</li> <li><strong>Administration:</strong> Die präzise Pflege von Personalunterlagen und die Aktualisierung interner Datenbanken (z.B. Krankheitstage, Neueinstellungen) gehören zu deinen täglichen Aufgaben.</li> </ul> <h2><strong>Das bringst du mit</strong></h2> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Personalwesen, Rechtswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich</li> <li>Min. 1 Jahr Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR-Position</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Bereitschaft, vor Ort in unserem FC präsent zu sein und dort aktiv mit den Teams zusammenzuarbeiten</li> <li>Umfassende Kenntnisse im gesamten HR-Lebenszyklus - von Einstellung und Vertragsmanagement über Mitarbeiterentwicklung bis hin zu Talentmanagement</li> <li>Fundiertes Wissen im deutschen Arbeitsrecht</li> </ul> <h2><strong>Darauf kannst du dich freuen</strong>&nbsp;</h2> <ul> <li><strong>Starte mit uns durch: </strong>Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert. Treibe Projekte eigenständig voran, teste neue Ideen und profitiere von spezialisierten Lepaya-Trainings, während du den Erfolg unseres Unternehmens direkt mitgestaltest.</li> <li><strong>Verpflegung: </strong>Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück und Mittagessen an unserem Standort, dazu gibt es reichlich Snacks und Obst für den Energiekick zwischendurch</li> <li><strong>Unvergessliche Momente:</strong> Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam</li> <li><strong>Ein moderner Workspace:</strong> Unser Standort ist auf Zusammenarbeit ausgelegt und bietet dir flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage</li> <li><strong>Individuelle Mobilität</strong><strong>:</strong> Du entscheidest, wie du zu uns kommst. Wir bieten ein subventioniertes Deutschlandticket und ein „Lease-a-Bike“-Programm an</li> <li><strong>Wohlbefinden &amp; Gleichgewicht:</strong> Wir bieten dir professionelle Unterstützung für deine mentale Gesundheit mit OpenUp. Und dank unseres hundefreundlichen Büros ist dein vierbeiniger Begleiter nach Absprache willkommen</li> <li><strong>Die Basics:</strong> Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit - inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr</li> <li><strong>Nachhaltigkeit als Kern:</strong> Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei - durch unsere 100 % elektrische Flotte und unsere Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert</li> </ul> <p>&nbsp;</p>

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