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(2119) Ingeniero de desarrollo de Software Embebido - MBSD

ALTEN MÉXICO

MonterreyOn-site2mo ago
Employment
Full-time

About the role

ALTEN México, una destacada empresa en el ámbito de la ingeniería y consultoría tecnológica, busca un(a) Ingeniero(a) Jr. en Desarrollo de Software Embebido para unirse a nuestro equipo innovador. En ALTEN, trabajamos en diversos proyectos tecnológicos que abarcan industrias como la automotriz, energía, telecomunicaciones y más, ofreciendo soluciones a medida para nuestros clientes.

En este rol, serás responsable de colaborar en el diseño, desarrollo, pruebas y mantenimiento de software embarcado para diversos dispositivos y sistemas. Trabajarás en un entorno colaborativo y dinámico, apoyando a equipos multifuncionales para garantizar la calidad y el rendimiento de los productos finales.

Responsabilidades:

  • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones embebidas en C/C++ (requerimientos, codificación, unit testing y SIL testing).
  • Integración HW-SW con protocolos (I2C, SPI, UART, CAN, GPIO).
  • Pruebas y configuración en Embedded Linux.
  • Troubleshooting y diagnóstico de sistemas embebidos.
  • Desarrollo y validación de modelos mediante enfoques de MBSD.
  • Documentación, revisiones de código y colaboración con equipos multifuncionales.

Requirements

  • Ingeniería en Sistemas, Electrónica, Mecatrónica o afín.
  • Conocimiento en Model-Based System Design (MBSD)
  • Conocimientos en C/C++, Python/Shell básico.
  • Bases en Embedded Linux, firmware y RTOS.
  • Manejo de microcontroladores (Arduino, Raspberry Pi).
  • Inglés intermedio-avanzado.
  • Se acepta candidatura de recién egresados

Deseable

  • Experiencia con CAN, Vector Tools.
  • Git/GitHub, CI/CD (ADO, Jenkins).
  • Test Driven Development, Agile/Scrum.
  • Herramientas: Visual Studio, QT Creator, Matlab Simulink.

Benefits

Ofrecemos

•           Sueldo base

•           Seguro de Gastos Médicos Mayores (incluye plan dental y visión)

•           15 días de aguinaldo

•           25% de prima vacacional

•           12 días de vacaciones (A partir del primer año)

•           Seguro social

•           PTU/Reparto de utilidades

•           Vales de despensa quincenales

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