Operador de Produção com certificado de Empilhador
multitempo
About the role
A Job&Talent powered by Multitempo está a recrutar Operador de Produção com certificado de Empilhador para integração numa empresa de referência no setor industrial. Procuramos profissionais responsáveis, com boa capacidade de trabalho em equipa e disponibilidade para horários por turnos.
Funções:
Operar em linha de produção, assegurando a eficiência e a qualidade do processo produtivo.
Manusear materiais e componentes, incluindo a movimentação por empilhador, cumprindo todas as normas de segurança.
Carregar e descarregar paletes, organizar stock e preparar encomendas conforme instruções.
Realizar inspeções visuais e controlo de qualidade das peças produzidas.
Colaborar com a equipa de manutenção na deteção e reporte de anomalias nos equipamentos.
Registar atividades e completar relatórios diários de produção.
Requisitos:
Certificado válido de operação de empilhador (obrigatório).
9.º ano de escolaridade ou superior.
Experiência prévia em ambiente industrial ou em funções semelhantes preferencial.
Disponibilidade para trabalhar por turnos (incluindo noturno) e para início imediato.
Sentido de responsabilidade, atenção ao detalhe e capacidade para trabalhar em equipa.
Oferta:
Contrato de trabalho adequado ao perfil e experiência demonstrada.
Remuneração compatível com a função e complementos legais.
Refeição fornecida no local de trabalho ou subsídio de alimentação, conforme empresa.
Horários por turnos, com rotatividade para assegurar cobertura 24h, quando aplicável.
Formação inicial e contínua para desenvolvimento profissional.
Transporte fornecido pela empresa a partir de pontos estabelecidos, quando aplicável.
Após a candidatura, será contactado/a em breve pela nossa recrutadora digital, a Clara, ou por um elemento da nossa equipa de recrutamento, caso avance para a próxima fase. A vaga deve ser considerada por todas as pessoas interessadas que considerem preencher os requisitos mencionados, sendo o processo de recrutamento isento de qualquer discriminação e baseado exclusivamente nas competências e no perfil do candidato/a.
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