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About the role
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<p>¿Te gustaría ser parte del mayor Banco de Inversión de América Latina, una compañía sólida, con más de 40 años de historia, innovadora, dinámica y que ofrece a sus colaboradores(as) un ambiente de aprendizaje, oportunidades y desarrollo permanente?</p>
<p><span data-teams="true"><strong>BTG Pactual</strong> es un banco de inversiones con cultura global y presencia local, con oficinas en los principales países de Latinoamérica y centros financieros del mundo.</span> Valoramos el espíritu emprendedor, la autonomía, la agilidad, el foco en el cliente, la excelencia y la visión de largo plazo. Trabajamos con integridad, responsabilidad, simplicidad y dedicación.</p>
<p>La meritocracia está en nuestro día a día. Contamos con oficinas abiertas y una estructura horizontal donde puedes compartir con los mejores profesionales del mercado y tener desafíos reales.</p>
<p>Buscamos para el área de <strong>Asset Management / Renta Variable</strong>, estudiante de Ingeniería Comercial o Civil Industrial, para realizar su <strong>práctica profesional por 6 meses</strong>. Indispensable especial interés por el área de finanzas e inversiones y disponibilidad para comenzar en junio 2026.</p>
<p><strong>Algunas funciones:</strong></p>
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<li>Generar análisis de empresas que transan en la bolsa chilena tanto a nivel local como internacional. Llevando el seguimiento de variables económicas y financieras relevantes de ellas.</li>
<li>Participar del proceso de toma de decisiones de inversión para los FFMM y FI locales.</li>
<li>Actualización de Estados Financieros y Modelos de compañías.</li>
<li>Optimizar uso de Terminal Bloomberg para análisis</li>
</ul>
<p><strong>Principales requisitos:</strong></p>
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<li>Fundamental tener ramos de la línea de finanzas completados.</li>
<li>Conocimiento avanzado de Excel (con macros) y Python (manejo de web scrapping), Power BI opcional</li>
<li>Conocimiento intermedio - avanzado de inglés</li>
<li>Disponibilidad para comenzar en junio 2026</li>
</ul>
<p><em>Creemos que un ambiente diverso e inclusivo, con personas con diferentes backgrounds, orígenes, razas, orientaciones e identidad de género, puede ser más creativo, innovador y consecuentemente más beneficioso para la compañía. Para nosotros, lo más importante es que el colaborador tenga alto potencial de contribución y desempeño y que sea un ejemplo de la cultura meritocrática de BTG Pactual.</em></p>
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