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About the role
<p>¿Te gustaría ser parte del mayor Banco de Inversión de América Latina, una compañía sólida, con más de 40 años de historia, innovadora, dinámica y que ofrece a sus colaboradores(as) un ambiente de aprendizaje, oportunidades y desarrollo permanente?</p>
<p><span data-teams="true"><strong>BTG Pactual</strong> es un banco de inversiones con cultura global y presencia local, con oficinas en los principales países de Latinoamérica y centros financieros del mundo.</span> Valoramos el espíritu emprendedor, la autonomía, la agilidad, el foco en el cliente, la excelencia y la visión de largo plazo. Trabajamos con integridad, responsabilidad, simplicidad y dedicación.</p>
<p>La meritocracia está en nuestro día a día. Contamos con oficinas abiertas y una estructura horizontal donde puedes compartir con los mejores profesionales del mercado y tener desafíos reales.</p>
<p>En BTG Pactual, buscamos <strong>alumno/a en Práctica</strong>, para desempeñarse en el área de Fund Administration en Contabilidad de Fondos Líquidos, con disponibilidad para junio 2026 y <strong>full-time presencial</strong>.</p>
<p>El equipo de Fund Administration (Administración de Fondos Mutuos e Inversión) se dedica a llevar la parte operativa relacionada a los Fondos administrados en BTG Pactual.</p>
<p><strong>Principales responsabilidades:</strong></p>
<ul>
<li>Generar análisis mensuales</li>
<li>Hacer conciliaciones bancarias para bancos nacionales y extranjeros</li>
<li>Participar del proceso de Auditoria a los Estados Financieros 2025</li>
<li>Preparación de las notas a los Estados Financieros</li>
</ul>
<p><strong>Requisitos:</strong></p>
<ul>
<li>Ingeniería/Técnico en informática o afin.</li>
<li>Programacion orientada al objeto/procedural</li>
<li>Excluyente conocimientos de programacion en python y sus modulos</li>
<li>Scrapping y consumo de api's</li>
<li>deseable conocimiento en SQL</li>
</ul>
<p><em>Creemos que un ambiente diverso e inclusivo, con personas con diferentes backgrounds, orígenes, razas, orientaciones e identidad de género, puede ser más creativo, innovador y consecuentemente más beneficioso para la compañía. Para nosotros, lo más importante es que el colaborador tenga alto potencial de contribución y desempeño y que sea un ejemplo de la cultura meritocrática de BTG Pactual.</em></p>
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