Strategy Transformation Manager (m/w/d)

Wir suchen DICH!

DAS MACHST DU

• Du baust ein ganzheitliches Projekt‑ und Initiativenportfolio auf, priorisierst strategische Vorhaben und stellst die Ausrichtung an den Unternehmenszielen sicher.

• Du steuerst ausgewählte Transformations‑ und Projektvorhaben eigenverantwortlich und unterstützt weitere Projekte als Sparringspartner.

• Du begleitest Post‑Merger‑Integrationen im Rahmen von M&A‑Prozessen, verantwortest die Integrationsplanung sowie die Harmonisierung von Strukturen, Prozessen und Systemen und trägst zur Realisierung von Synergiepotenzialen bei.

• Du unterstützt die Einführung eines Prozess‑ und Qualitätsmanagementsystems und koordinierst die Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Process Ownern.

• Du erstellst Entscheidungsvorlagen, Management‑Präsentationen und Business Cases in enger Zusammenarbeit mit Finance.

DAS KANNST DU

• Du hast ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften (BWL/VWL) oder Naturwissenschaften.

• Du bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung im Transformations-, Projekt- oder Programmmanagement mit – idealerweise gesammelt in einer Unternehmensberatung, einer Strategie-/Transformationseinheit oder einem dynamischen Scale-Up-Umfeld.

• Du konntest bereits fundierte praktische Erfahrung in mindestens drei der folgenden Themenfelder sammeln: Post-Merger-Integration, Transformation, Prozessoptimierung, Strategieentwicklung und Portfoliomanagement.

• Du verfügst über ein starkes strategisches Verständnis und verbindest dieses mit einer hohen operativen Umsetzungskompetenz.

• Du hast Erfahrung im Umgang mit Prozessen, Organisationsstrukturen und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.

• Du arbeitest sicher mit Excel, PowerPoint sowie gängigen Projektmanagement-Tools (z. B. Asana, MS Project).

• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau.

• Du arbeitest strukturiert und selbstständig, behältst auch bei komplexen Herausforderungen den Überblick und bindest relevante Stakeholder bereichsübergreifend aktiv ein.